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Unternehmensberatung

Eine wissenschaftlich eindeutige Definition des Begriffs der Unternehmensberatung ist bis heute nicht gefunden. Ähnlich wie bei der Personalberatung gibt es keine rechtlich bindende Definition dieser Berufsgruppe. Grundsätzlich kann man sagen, dass eine Unternehmensberatung ihr Leistungspotential im Sinne einer Leistungsfähigkeit und -bereitschaft, ein individuelles Problem des Kunden erkennen und lösen zu können, in die Geschäftsbeziehung mit einbringt. Zur Lösung des Problems verfügt die Unternehmensberatung über die nötige Kompetenz, sowie das methodische Know-How. Da ein Nachfrager die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft jedoch im Vorfeld der Beratung nicht bzw. nur schwer beurteilen kann, kann die Unternehmensberatung im ersten Schritt nichts weiter als ein Leistungsversprechen abgeben.

   
   
   

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